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NOS ENGAGEMENTS
HUMAINS
Chez Net World, nous agissons chaque jour pour le bien-être physique et mental de nos collaborateurs, et nous nous engageons au-delà de nos murs à travers des actions solidaires et une implication associative sincère.
La sécurité et la santé au travail
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Tendre vers le « Zéro Accident » en développant notamment des formations en sécurité routière, troubles musculosquelettiques.
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Réduire les risques professionnels en mettant un plan de prévention des risques efficaces
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Maintenir notre respect des normes en matière d'emploi de travailleurs handicapés et toutefois continuer à participer à l'achat de fournitures issues de CAT
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Prévenir les risques majeurs au niveau du client (visite et plan de prévention) et des salariés (dialogues - tutorat)
Formations et habilitations
Notre personnel formé et qualifié possède les habilitations suivantes :
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Habilitation CACES : afin de garantir des interventions en hauteur réalisées en toute sécurité et dans le respect des normes les plus exigeantes.
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Formation aux TMS : parce que la santé de nos collaborateurs est une priorité, nous formons l'ensemble de nos équipes à la prévention des Troubles Musculo-Squelettiques, pour des gestes professionnels maîtrisés et des corps préservés sur le long terme.
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Formation sauveteur au travail : nous formons nos collaborateurs aux gestes de premiers secours en tant que Sauveteurs Secouristes du Travail, parce qu'être en mesure de porter assistance en cas d'urgence est une responsabilité que nous prenons au sérieux.
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Formation aux RPS : nous formons nos équipes à la reconnaissance et à la prévention des Risques Psycho-Sociaux, parce qu'un environnement de travail sain et bienveillant commence par la capacité de chacun à identifier et agir face aux situations de mal-être.
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Habilitation CSE : nous accompagnons et soutenons notre Comité Social et Économique comme un véritable partenaire du dialogue social, parce que l'écoute des collaborateurs et la concertation collective sont au fondement d'une entreprise qui avance ensemble.

NOS ENGAGEMENTS
ENVIRONNEMENTAUX
Nos engagements en matière de Responsabilité Sociale et Environnementale (RSE) sont bien plus qu'une simple obligation : ils reflètent une conviction profonde et une volonté d'agir concrètement, à chaque étape de notre activité.
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Développer notre politique tri des déchets afin de recyclage. Toutefois le client est l'acteur du recyclage de ses propres déchets. Nous participons à toute activité de tri et recyclage mis en place par ce dernier et pouvons l'accompagner dans cette démarche.
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Continuer et augmenter l'utilisation des produits éco-responsables et continuer de sensibiliser notre personnel à l'utilisation raisonnée de ces derniers.
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Nos véhicules sont tous détenteurs des visites intermédiaires d'antipollution
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Notre matériel est régulièrement révisé. Rechercher des solutions alternatives en produits et matériels plus écologiques.
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Nous avons commencé à mettre en place une électrification d'une partie de notre parc automobile.
Ces objectifs sont revus annuellement en fin d'exercice, en collaboration avec notre service de santé au travail, notre tuteur, le représentant du personnel, notre personnel et le chef d'entreprise.
Ce sont ces actions qui définiront la société de demain et notre ancrage dans la pérennité de cette dernière tant au plan économique, que social et environnemental.
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